Investigating the effect of IMS integrated management system on productivity and safety indicators of manpower
Code: G-1152
Authors: ندا قاسمی © ℗, محمدحسین فلاح, مرتضی قاسی, پروین قاسمی
Schedule: Not Scheduled!
Download: Download Poster
Abstract:
Introduction
سیستم مدیریت یکپارچه با هدف تلفیق سه سیستم ؛ مدیریت کیفیت ،مدیریت زیست محیطی و مدیریت ایمنی وسلامت در جهت رسیدن به یک سیستم جامع مدیریتی در راستای بهبود مداوم سازمان ها مطرح شده است. این مطالعه با هدف بررسی تاثیر سیستم مدیریت یکپارچه(IMS) بر شاخص های بهره وری و ایمنی نیروی انسانی در شرکت شاتل در سال 1395 انجام شده است.
Methods and Materials / Case Report
این تحقیق از نظر ماهیت از نوع توصیفی-پیمایشی است.جامعه آماری شامل کارکنان شرکت شاتل بوده که تعداد آن ها در تحقیق 119نفر است. در خصوص جمع آوری داده ها از روش میدانی به وسیله پرسشنامه استفاده شد. برای بررسی شاخص های بهره وری قبل و بعد از اجرای IMS از آزمون t زوجی استفاده شده است. برای بررسی شاخص های ایمنی با توجه به اینکه داده ها از نوع کمی بوده از آمار توصیفی استفاده شد. ایمنی به وسیله شاخص های؛ تکرار حادثه، شدت حادثه و شاخص تلفیقی تکرار و شدت حادثه سنجیده شد.
Results
در این تحقیق پنج فرضیه و سه سوال طرح و مورد بررسی قرار گرفت. نتایج خروجی های spss حاکی از پذیرش چهار فرضیه تحقیق و سه سوال طرح شده است. در خصوص کاهش ضایعات در قبل و بعد از اجرای IMS تفاوت معنی داری وجود نداشت.
Conclusion
سیستم مدیریت یکپارچه با تمرکز بر کار گروهی، بهبود مستمر کیفیت، جنبه های زیست محیطی و سلامت و ایمنی می تواند به اطمینان از یک شرکت کمک کند. رهبری متعهد است تا به بهبود مستمر برسد.
Key Words
سیستم مدیریت یکپارچهIMS،شاخص¬های بهره¬وری،ایمنی،نیروی انسانی
Comments (0)
Post a comment
Post comment is closed by admin.